摘要：
随着日本游戏行业人才竞争加剧，多家大型公司已通过涨薪吸引人才。近日，《女神异闻录》系列开发商Atlus宣布，将从2026年4月起上调新员工起薪，并为全体员工提高年度基础薪资，加入科乐美、卡普空等公司的涨薪行列。 根据公告，2026年4月后入职的应届毕业生月薪将从30万日元提高至33万日元（约...
随着日本游戏行业人才竞争加剧，多家大型公司已通过涨薪吸引人才。近日，《女神异闻录》系列开发商Atlus宣布，将从2026年4月起上调新员工起薪，并为全体员工提高年度基础薪资，加入科乐美、卡普空等公司的涨薪行列。
根据公告，2026年4月后入职的应届毕业生月薪将从30万日元提高至33万日元（约合人民币14275元）。同时，公司全体正式员工与合同员工的年度基础薪资将平均提升约15%。此外，公司还宣布将每月固定加班时间从30小时减少至20小时，旨在优化员工工作环境。
Atlus表示，此次调薪旨在“激发每一位员工的创造力并提升生产力”，并帮助员工在物价上涨等外部压力下维持稳定生活。外界分析认为，这一举措也受到其母公司世嘉近年来多次大幅加薪政策的影响。2025年11月，世嘉已实施过类似的涨薪方案，将新员工起薪提至同等水平，并为全体员工加薪约10%。
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